59% ervaart constante prestatiedruk58% zegt dat werkstress toeneemt.
Wat is de talententest en wat heb jij eraan?
Wat is de Talententest?
De Talententest laat zien waar jij goed in bent. Je ontdekt waar je energie van krijgt en welke taken juist stress en spanning opleveren.
De Talententest maakt zichtbaar waar jouw kracht zit. Zo ontdek je hoe je kunt werken vanuit jouw talenten en minder vanuit verplichtingen of verwachtingen van anderen.
Voor wie is de Talententest?
De Talententest is voor jou als je merkt dat je steeds meer stress of spanning ervaart in je werk. Je twijfelt of dit werk nog wel bij je past of voelt dat het elke week moeilijker wordt om het vol te houden.
Je wilt weer plezier en voldoening ervaren in je werk, maar je weet nog niet precies wat er moet veranderen. De Talententest helpt je om daar duidelijkheid in te krijgen.
Wat heb je eraan?
Na het maken van de Talententest krijg je helder inzicht in jouw talenten.
Je weet waar jouw kracht ligt en hoe je jouw talenten meer kunt inzetten in je huidige baan of in een nieuwe functie.
Mensen ervaren daarna meer rust in hun hoofd, nieuwe energie in hun werk en weer vertrouwen in hun loopbaan.
Wij werken met 3 soorten talenten
Elk talent doet iets anders voor jou.
Sommige geven energie, andere kosten energie of ze passen gewoon niet bij je.
In jouw uitslag zie je alles in één oogopslag.
Zo begrijp je waar jouw energie zit, waar je verder in kunt groeien en wat je kunt begrenzen om stress te verminderen.
Met je Top talenten doe je de dingen bijna als vanzelf. Je bent hier heel goed in.
Als je je Top talenten inzet voel je energie, gaat je werk heel soepel en je boekt snel resultaat. Je collega's merken ook dat je de dingen doet die bij je passen en zien waar jouw groei potentie zit.
Kort advies: Zet ze vaak en bewust in.
Schaf nu de talententest aan en krijg de Masterclass 'Talent in actie' cadeau
Je hoeft het dus niet alleen uit te zoeken
In deze Masterclass leggen we jouw uitslag stap voor stap uit.
Je ontdekt hoe jij jouw Top5 talenten inzet op je werk, welke taken bij jou passen en hoe jij je collega's informeert over je nieuwe werkwijze.
Na de uitslag stond ik er verbaasd van te kijken hoe op die manier mijn talenten naar boven kwamen.
Als ik terug kijk, dan kloppen deze talenten precies met hoe ik ben en wat ik doe.
Ik zie dingen nu in een ander perspectief dan voorheen en vind het vooral bizar hoe passend dit is.
Arjan
Ik ben erin bevestigd dat ik een pionier ben die graag nieuwe dingen ontwikkelt. Mijn gedachte dat ik soms roekeloos was, klopt dus niet: ik ben gewoon een creatieve oplosser.
Ik geniet hier heel erg van en ben blij dat ik mijn talenten heb ontdekt.
Ik wilde dat ik dit allemaal eerder had geweten. Dan had ik waarschijnlijk voor een ander verloop van mijn carrière gekozen.
Willem
De talententest was voor mij een openbaring. Het gaf me niet alleen inzicht in mijn sterke punten, maar ook in hoe ik die nog beter kan benutten. Het gaf me vertrouwen om mijn talenten in te zetten op manieren die ik nooit eerder had overwogen.
Wat ik zo waardeer aan TalentDiggers; ze zijn niet standaard.
Het draait niet alleen om waar je nu staat, maar om hoe je jezelf kunt blijven ontwikkelen.
De talententtest helpt je te ontdekken waar je écht van kunt groeien, en hoe je daar je werk en je toekomst op kunt afstemmen.
Lisa
Voorbeelden van wat je krijgt en een totaaloverzicht van Talententest Luxe
Wat je wilt weten voor je begint
Wat krijg ik precies?
Wij helpen jou om weer plezier en rust in je werk te krijgen. Door jouw Top talenten in te zetten ga jij de dingen doen waar je voor geboren bent.
Met inzicht in jouw Risico talenten voorkom je stress en spanning. Je herkent ze en je weet waar jouw grens ligt.
We laten ook zien wat jouw Lage Energie talenten zijn. Deze talenten heb je in mindere mate en het is dus belangrijk om deze taken zoveel mogelijk te beperken.
Kan ik dit gebruiken in gesprekken op het werk?
Daar is het juist uitermate geschikt voor. Door je Top5 talenten te bespreken geef je je teamleider en collega's direct inzicht in de dingen waar jij goed in bent.
Je hebt ook gelijk een mooi gesprek over je taken waar je minder goed in bent en die je graag wilt delegeren
Wat als ik al veel zelfreflectie heb gedaan?
We hebben veel mensen geholpen die meerdere trainings trajecten hebben gevolgd op het werk. Ze hebben boeken gelezen, quizen ingevuld en gesprekken gevoerd met coaches.
Het probleem is dat de meeste van deze reflecties ingaan op jouw (aangeleerd) gedrag en vaardigheden.
Die patronen zijn zo ingesleten dat je denkt dat daar jouw natuurlijke kracht ligt.
Wij geloven dat jouw persoonlijke manier van werken niet voortkomt uit vaardigheden die je hebt geleerd maar vanuit jouw DNA.
De talententest haalt jouw UNIEKE KENMERKEN naar boven.
Die talenten zet je in en je merkt dat je weer plezier krijgt in je werk.
Voor wie is deze test geschikt?
Voor iedereen in elke beroepsgroep. Als je niet lekker in je vel zit op je werk en je merkt aan alles dat je plezier eruit is. Je begon aan een leuke functie maar je vraagt je af: Is dit het nu?
Wat levert dit mij op in mijn werk?
Wanneer jij gaat werken vanuit je Top talenten dan ervaar je binnen 1–2 weken meer rust en overzicht op je werk.
Je herkent van welke taken je stress en spanning krijgt en die activiteiten ga je gelijk minderen om weer rust te krijgen
Kan ik de uitkomst direct toepassen?
Ja. De inzichten zijn concreet en geven gelijk resultaat als je ze toepast.
Je weet direct: wat ga ik anders doen, wat stop ik en waar zet ik meer op in.
Hoeveel tijd kost het?
De test zelf kost ± 20 minuten.
De inzichten gebruik je daarna steeds opnieuw in je dagelijkse werk.
Wat houdt de bonus Masterclass in?
In de Masterclass Talent in Actie leer je hoe je je talenten toepast naar concrete acties in je werk.
Welke taken en activiteiten op je werk je wel en niet moet doen
Hoe jij verantwoordelijkheid neemt voor jouw talentenHoe voer jij het gesprek met je leidinggevende